Традыцыйныя кірмашы вакансій цяпер праводзяць не толькі на базе цэнтраў занятасці, але і ў рэжыме анлайн. Пашыраюць магчымасці і для перападрыхтоўкі кадраў. Яна праходзіць па розных профілях. Так, напрыклад, толькі ў Мінскім дзяржаўным прафесійна-тэхнічным каледжы чыгуначнага транспарту за апошнія тры гады новую прафесію, а разам з ёй і працоўнае месца ў сталічным метрапалітэне, атрымалі больш як 30 мінчан.